看完Gate最新的職場透明度報告,我覺得我一直待在這家公司是有原因的。首先,團隊是真的卷但不內耗——超40%的人來自Web3、AI、金融行業,交流有深度也有邊界。其次,Gate的成長路徑非常清晰,不搞那種虛頭巴腦的“畫餅”,升職和加薪都基於公開的評價機制。我入職兩年,從運營做到了業務owner,有很大自由度去試錯和創新。Gate並不完美,但它是少數能讓人踏實成長的地方。

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